Estamos buscando um(a) profissional organizado(a), analítico(a), (a) e proativo(a), com experiência em recrutamento e seleção de alto volume, senso de urgência e capacidade de lidar com diferentes demandas e prioridades. Principais atividades:Conduzir processos de r&s de ponta a ponta:alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e pareceres Acompanhar processos admissionais e apoiar a integração de novos colaboradores Realizar o atendimento inicial do canal de denúncias, com acolhimento, registro, triagem e mento ao dp ou jurídico, garantindo sigilo e confidencialidade. Requisitos:Superior completo ou cursando em rh, administração, psicologia ou áreas correlatas experiência comprovada em recrutamento e seleção, especialmente de alto volume Conhecimento em legislação trabalhista Pacote office intermediário Boa comunicação, organização, capacidade analítica, proatividade. Diferenciais:experiência em empresas de prestação de serviços e em processos de seleção de grande volume. Benefícios:gympass Seguro de vida Sesc Assistência odontológica Assistência à saúde com 50% de subsídio após 6 meses Cartão bullla.