Apoiar as rotinas de Recursos Humanos, auxiliando na organização de documentos e informações dos colaboradores. Dar suporte aos processos de admissão, integração e demais atividades relacionadas à gestão de pessoas. Organizar e arquivar documentos físicos e digitais, mantendo os registros atualizados. Elaborar e atualizar planilhas, relatórios e controles administrativos. Realizar atendimento telefônico e recepcionar clientes, fornecedores e visitantes. Apoiar a organização de agendas, reuniões e compromissos. Controlar o estoque de materiais de escritório e acompanhar as necessidades de reposição. Organizar notas fiscais, recibos, comprovantes e demais documentos administrativos. Auxiliar nas demandas gerais do setor administrativo, contribuindo para o bom funcionamento da empresa.Ensino Médio completo. Experiência prévia em rotinas administrativas. Conhecimento avançado do Pacote Office, especialmente Word e Excel. Boa comunicação interpessoal, organização e facilidade para trabalhar em equipe. Perfil proativo, responsável, com iniciativa e atenção aos detalhes. Desejável: Curso técnico em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Desejável: Conhecimento ou experiência em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, incluindo apoio aos processos de admissão, organização de documentos, controle de benefícios e atendimento aos colaboradores. Desejável: Conhecimento ou experiência no controle de estoque, organização, entrega e acompanhamento de uniformes e Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).