Salário: R$ 2.000,00 Bonificação por produtividade: até R$500,00Principais responsabilidades: 1. Contas a pagar: realizar o agendamento e a conferência de pagamentos, controlar vencimentos, despesas e pendências financeiras. 2. Fornecedores: manter contato direto para tratar de cobranças, pagamentos, boletos, notas fiscais e demais questões financeiras. 3. Contabilidade: centralizar toda a comunicação com o escritório contábil, sendo responsável pelo envio e solicitação de relatórios, documentos e informações, além do acompanhamento de demandas e pendências relacionadas aos funcionários e às obrigações trabalhistas. 4. Documentação de funcionários: emitir, receber, organizar e arquivar documentos, mantendo os registros atualizados e os prazos sob controle. 5. Controles financeiros: manter planilhas e sistemas atualizados, conferir extratos bancários, pagamentos e comprovantes, identificando divergências. 6. Relatórios para a direção: apresentar informações sobre pagamentos realizados, contas pendentes, vencimentos futuros e demais controles financeiros solicitados. 7. Organização administrativa: manter o escritório e os arquivos físicos e digitais organizados, garantindo fácil acesso às informações. 8. Acompanhamento de pendências: identificar irregularidades, atrasos e documentos faltantes, comunicar a direção e acompanhar sua resolução. Responsabilidade geral: garantir a organização, a confiabilidade das informações, o cumprimento dos prazos e a execução adequada das rotinas administrativas e financeiras,