Estamos em busca de um(a) Analista de RH para atuar exclusivamente com Recrutamento e Seleção, conduzindo processos de diferentes níveis e áreas e contribuindo para a atração dos melhores talentos para o Grupo. Buscamos alguém com perfil consultivo, organizado e estratégico, que tenha facilidade para entender as necessidades do negócio e construir, junto aos gestores, processos seletivos assertivos. Atividades: Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção para diferentes níveis e áreas; Realizar alinhamento de perfil com gestores e responsáveis pelas áreas; Fazer triagem de currículos, hunting, entrevistas e avaliação de candidatos; Elaborar pareceres e apresentar candidatos aos gestores; Acompanhar as etapas dos processos seletivos, garantindo agilidade e uma boa experiência aos candidatos; Acompanhar indicadores de R&S e propor melhorias nos processos. Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas; Experiência com Recrutamento e Seleção de ponta a ponta; Experiência com entrevistas por competências e hunting; Boa comunicação, organização e capacidade de conduzir múltiplos processos simultaneamente; Perfil proativo, analítico e orientado a resultados; Desejável experiência com recrutamento de posições estratégicas e uso de LinkedIn e Sólides.