Em 2018, celebramos acordo de investimento com o Grupo São Lucas. Com abrangência no mercado de saúde suplementar no interior do Estado de São Paulo, o São Lucas Hospital e São Lucas Hospital Ribeirania são reconhecidos como um dos principais prestadores de serviços médico-hospitalares em Ribeirão Preto e região. As instituições contam com certificações nacionais e internacionais que a reconhecem como centro de formação de profissionais de alto nível. Os Programas de Residência e Especialização Médica são recursos que fortalecem a posição da instituição como referência em alta complexidade, diversas especialidades, atendimento diferenciado e expertise científica. A regional faz parte do grupo Hospital Care que em 2017, a união das pessoas com o sonho de transformar a saúde suplementar do Brasil, possibilitou o início da trajetória da companhia. Somos uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada, tendo como objetivo promover o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas. Para isso, conta com um sistema de saúde completo com hospitais de alta complexidade, laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos. Como estratégia de atuação, está presente em cidades que funcionam como polos regionais para a gestão de saúde, dentro de três estados, São Paulo, Paraná e Florianópolis. Esse conjunto de operações tem como objetivo nos tornar a melhor Rede de Prestadores de Saúde Privada do Brasil Responsabilidades e atribuições - Recepcionar e orientar os pacientes quanto às rotinas da instituição; - Encaminhar pacientes para exames e executar as prescrições médicas; - Cumprir o plano de aplicação medicamentosa e efetivar os registros; - Atentar aos sinais de alteração do paciente e comunicar liderança imediata; - Manter os registros da assistência no prontuário do paciente; - Atuar com a equipe em procedimentos; - Preparar e coletar material para exames. Requisitos e qualificações - Conhecimento no sistema MV será um diferencial; - Coren de Técnico de Enfermagem; - Vivência em UTI será diferencial; - Disponibilidade de horário. Informações adicionais - Vale Alimentação; - Vale Transporte; - Plano de Saúde; - Plano Odontológico; - Auxílio Creche; - Seguro de Vida; - Empréstimo Consignado; - Programe Bem me Care (assistência gratuita em áreas de bem estar); - Wellhub (Gympass); - PPR (Programa de Participação nos Resultados) anual atrelado a metas.