Venha fazer parte da Doutor-IE!   Somos referência em tecnologia automotiva no Brasil e temos orgulho de sermos reconhecidos pelo GPTW como uma das Melhores Empresas para Trabalhar em Santa Catarina. Aqui, valorizamos inovação, desenvolvimento contínuo e uma cultura baseada em ética, transparência e colaboração.   Estamos com uma oportunidade para Analista de Recrutamento e Seleção – Talent Acquisition! Modelo presencial | 40h semanais.   Perfil que Buscamos • Experiência consolidada com Recrutamento e Seleção , preferencialmente em empresas de tecnologia; • Vivência com alinhamento de perfil, divulgação de vagas, busca ativa, triagem, entrevistas por competências e elaboração de pareceres; • Perfil proativo, persistente e orientado a resultados, com agilidade na condução dos processos seletivos e compromisso com o fechamento das vagas; • Capacidade de atuar de forma estratégica na busca pelos melhores talentos; • Conhecimento em plataformas de recrutamento, sistemas ATS e indicadores de R&S; • Habilidade com ferramentas de IA, Canva e pacote Office; • Excelente comunicação, organização, inteligência emocional e relacionamento interpessoal; • Capacidade para conduzir diferentes vagas, inclusive vagas tech, com autonomia e administrar prioridades; • Formação completa ou em andamento em Gestão de RH, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.   Atitudes que Esperamos de Você • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta; • Alinhar perfis, requisitos e estratégias de contratação com os gestores; • Realizar divulgação de vagas, busca ativa, triagens, entrevistas e pareceres; • Atuar com agilidade e persistência para garantir o fechamento das vagas dentro dos prazos; • Garantir uma experiência positiva para candidatos e gestores; • Acompanhar indicadores, identificar gargalos e propor melhorias nos processos; • Fortalecer o banco de talentos e as campanhas de indicação interna; • Planejar e executar ações de employer branding e endomarketing; • Apoiar a integração de novos colaboradores e projetos da área de RH; • Manter as informações dos processos seletivos atualizadas no sistema ATS.   Incentivos para sua Evolução na Doutor-IE   Salário R$ 3.300,00 a R$ 5.000,00, conforme experiência, senioridade e aderência ao perfil.   Ifood Benefícios R$ 1.250,00 mensais, valor fixo e sem desconto nas férias.   Plano de Carreira Plano de cargos e salários com crescimento e reconhecimento por desempenho.   Plano de Saúde e Odontológico Sem coparticipação, após o período de experiência.   Wellhub: Convênio com academias e serviços de bem-estar, sem fidelidade.   Day Off + Bônus: Folga e bônus no mês do seu aniversário.   Auxílio Doctor Baby: Bonificação de R$1.000,00 no mês do nascimento do seu filho.   Ambiente de Qualidade: Lounge com poltrona de massagem, sala de jogos, snacks, bebidas, frutas e lanches gratuitos.   Acompanhamento Próximo: Suporte da liderança e da pessoa que realizou sua contratação, especialmente durante o período de experiência.   Cultura GPTW: Reconhecida como um dos melhores lugares para trabalhar por 5 anos consecutivos.   Integração: Happy hours, eventos temáticos e comemorações de metas, conquistas e momentos especiais.   Desenvolvimento Contínuo: Acesso a cursos, eventos e oportunidades exclusivas.   Etapas do Processo Seletivo • Entrevista online; • Entrevista presencial; • Teste técnico + Dinâmica de recrutamento; • Teste de lógica; • Entrevista com o fundador da empresa; • Proposta.   Quer saber mais como é trabalhar na Doutor-IE? Conheça nossa cultura e nossos métodos de trabalho. Clique aqui   Devido ao alto número de candidaturas, informamos que apenas os candidatos selecionados para a entrevista inicial receberão um retorno. Agradecemos a compreensão.