Descrição: Consolidar mensalmente os indicadores de pessoas das áreas atendidas, incluindo headcount, turnover voluntário e involuntário, absenteísmo, desligamentos, movimentações, promoções e vagas em aberto;Construir e manter atualizado o painel de indicadores de pessoas, preparando análises e materiais para as reuniões quinzenais do BP com as lideranças;Conectar diferentes indicadores de pes...