Atividades: Processar a folha de pagamento dos funcionários, realizar admissão, férias e rescisão de funcionários, 13o salário, elaboração de contratos de trabalho e controle de documentação pertinente. Realizar cálculos de impostos e encargos trabalhistas. Envio de E-social e DCTFWEB e obrigações acessórias. Atendimento ao cliente.Requisitos: Conhecimentos em legislação trabalhista. Experiência em departamento pessoal de preferência em escritório de contabilidade. Habilidade em sistemas de gestão de pessoal. Capacidade de organização e atenção aos detalhes.