Sobre a vagaBuscamos um Analista de Recursos Humanos para integrar nosso time e contribuir com processos estratégicos de gestão de pessoas. O candidato ideal será responsável por otimizar práticas de recrutamento, onboarding, avaliação de desempenho e engajamento, atuando em parceria com líderes e oferendo suporte à rotinas de departamento pessoalResponsabilidadesGerenciar processos de recrutamento e seleção, desde a atração até a integração de novos colaboradores.Desenvolver ações de treinamento, avaliando desempenho de colaboradores e monitorando indicadores de clima organizacional.Auxiliar em processos de Departamento Pessoal, na administração de benefícios, folha de pagamento e cumprimento de legislações trabalhistas.Elaborar relatórios e indicadores de RH para apoiar decisões gerenciais.Realizar atendimento à colaboradores prestando suporte em dúvidas, documentações e demais demandas relacionadas ao setor.Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas.Experiência em processos de recrutamento, seleção e onboarding.Habilidade em análise de dados de RH e elaboração de relatórios.Boa comunicação verbal e escrita, com foco em relacionamento interpessoal.