Atendimento inicial e triagem de demandas jurídicas, com organização e direcionamento interno; Análise e organização de documentos e processos; Controle e acompanhamento de prazos; Organização de pautas e apoio na preparação de audiências; Elaboração e controle de planilhas administrativas e relatórios operacionais; Acompanhamento de perícias; Apoio à padronização de rotinas internas e conferência das atividades da equipe.Estar cursando ou ser formado(a) em Direito. Possuir experiência na área Trabalhista, sendo este um requisito obrigatório, pois a função envolverá a realização de entrevistas de triagem com clientes.