Atividades: Realizar o processo de Atração e Recrutamento de Diversidade de Talentos. Apoiar projetos estratégicos de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Garantir e cumprir as Políticas, procedimentos e manuais da organização, bem como da legislação vigente. Implementar programas de retenção de talentos. Monitorar indicadores relacionados aos processos sob sua responsabilidade. Realizar a gestão de estagiários. Aplicar Plano de Sucessão para funcionários potenciais, conforme política organizacional. Realizar o processo de Desenvolvimento, Promoção, Retenção e Engajamento de pessoas. Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, ADM ou RH. Experiência em Recrutamento e Seleção. Pacote office. Residir nas cidades de Jundiaí, Itupeva, Várzea Paulista ou Campo Limpo Paulista.