Consultor(a) de Recrutamento
Robert Half
Vaga encontrada via LinkedIn
PUBLICIDADE
(Espaço reservado pra publicidade em breve.)
Descrição da vaga
Junte-se à Robert Half e transforme carreiras e histórias profissionais.
Na Robert Half, estamos em constante evolução e buscamos Consultores(as) de Recrutamento com perfil consultivo, visão de mercado e forte orientação a resultados, capazes de conectar talentos às oportunidades certas e apoiar empresas em decisões estratégicas de contratação.
Quem somos e o que fazemos
Nossa missão é impactar positivamente a vida das pessoas e o crescimento das organizações, encontrando o profissional certo para o desafio certo. Atuamos como parceiros estratégicos de nossos clientes, oferecendo soluções especializadas em recrutamento e seleção para diferentes segmentos e níveis de senioridade.
Promovemos um ambiente inclusivo, colaborativo e orientado à performance, com forte investimento em desenvolvimento profissional, tecnologia e inteligência de mercado. Nosso objetivo é que você prospere, se sinta valorizado(a) e tenha orgulho de fazer parte da nossa organização.
O que oferecemos
- Remuneração competitiva e pacote de benefícios atrativo;
- Modelo de trabalho flexível;
- Cultura orientada a bem-estar, performance sustentável e desenvolvimento contínuo;
- Programas estruturados de treinamento, liderança e desenvolvimento de carreira personalizado;
- Investimento constante em tecnologia e inteligência artificial para potencializar seu desempenho;
- Programas de reconhecimento individuais, de equipe e em nível global;
- Oportunidades reais de mobilidade e crescimento no Brasil e no exterior.
Suas responsabilidades
Como Consultor(a) de Recrutamento, você atuará de forma estratégica e consultiva, sendo responsável por conduzir o processo de recrutamento de ponta a ponta e por construir relacionamentos sólidos com clientes e candidatos. Suas principais responsabilidades incluem:
- Busca ativa e atração de candidatos qualificados;
- Mapeamento de mercado e identificação de talentos estratégicos;
- Condução de entrevistas e avaliação de competências;
- Gestão completa do processo de recrutamento, do briefing à oferta;
- Atuação consultiva junto a clientes, compreendendo desafios e alinhando expectativas;
- Orientação e acompanhamento de candidatos e clientes ao longo de toda a jornada de contratação;
- Análise de mercado e compartilhamento de tendências e insights estratégicos.
Quem procuramos
Buscamos profissionais com perfil resiliente, curioso e orientado a resultados, que tenham:
- Paixão por recrutamento e desenvolvimento de pessoas;
- Mentalidade consultiva e capacidade de tomar decisões ágeis;
- Forte habilidade interpessoal e excelente comunicação;
- Experiência na construção de relacionamentos com múltiplos stakeholders;
- Capacidade de atuar em ambiente dinâmico, colaborativo e de alta performance;
- Mentalidade ética e responsabilidade sobre o próprio desenvolvimento profissional;
- Graduação completa;
- Inglês intermediário/avançado.
Nosso compromisso com a diversidade
Na Robert Half, acreditamos que diversidade de experiências, perspectivas e histórias fortalece nossos resultados. Somos uma empresa comprometida com a inclusão, equidade e respeito às diferenças, promovendo um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu máximo potencial.
Faça parte da nossa história
Se você busca uma carreira desafiadora, com impacto real na trajetória profissional das pessoas e no crescimento estratégico das empresas, venha construir o futuro com a Robert Half.
PUBLICIDADE
(Espaço reservado pra publicidade em breve.)
Informações adicionais
- Empresa
- Robert Half
- Localização
- Belo Horizonte - MG
- Fonte
Ao candidatar-se, você será direcionado para o site de origem desta vaga (LinkedIn).
Candidatar-se →