Gerir rotinas e otimizar processos operacionais, assegurando eficiência, qualidade assistencial, sustentabilidade financeira, equilíbrio no uso dos recursos internos e integração entre os setores; Planejar e executar a estratégia operacional, desdobrando o planejamento estratégico institucional em metas operacionais, assegurando alinhamento entre assistência, tecnologia e sustentabilidade financeira; Gerenciar Indicadores de Desempenho (KPIs), monitorando a produtividade, qualidade assistencial, eficiência operacional, taxa de ocupação, satisfação do paciente e resultados financeiros, promovendo ações corretivas quando necessário; Assegurar excelência no fluxo assistencial, garantindo organização, eficiência e padronização dos processos de atendimento, reduzindo gargalos e elevando a experiência do paciente; Liderar equipes administrativas e operacionais, promovendo cultura de desempenho, desenvolvimento profissional e integração multiprofissional; Controlar orçamento e sustentabilidade financeira, gerenciando custos operacionais, contratos, suprimentos e investimentos em tecnologia, assegurando equilíbrio econômico e viabilidade institucional; Supervisionar cumprimento de normas legais, exigências da vigilância sanitária, segurança do paciente e padrões de qualidade institucional; Implantar processos de melhoria contínua, desenvolvendo e otimizando processos operacionais com base em dados, auditorias internas e boas práticas de gestão em saúde; Gerenciar relacionamento com fornecedores e parceiros estratégicos, negociar contratos, acompanhar a prestação de serviços e assegurar qualidade técnica e operacional dos parceiros externos; Apoiar a alta Direção na tomada de decisão, produzir relatórios executivos, análises gerenciais e projeções operacionais que subsidiem decisões estratégicas da diretoria; Desenvolver e implementar estratégias de talento e cultura, apoiar políticas de atração, retenção e desenvolvimento de colaboradores, promovendo engajamento, diversidade e cultura organizacional alinhada aos valores institucionais; Promover programas de capacitação e desenvolvimento profissional, coordenar treinamentos, mentorias e planos de carreira, incentivando a evolução técnica e comportamental da equipe, alinhada à excelência do serviço e à inovação tecnológica.Graduação em Administração, Processos Gerenciais ou áreas correlatas; Conhecimento em PCP (Planejamento e Controle da Produção) e em sistemas de gestão operacional (ERP); Experiência em gestão de operações, preferencialmente no setor de saúde.