Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Prestar suporte na organização de documentos e arquivos de funcionários. Colaborar na comunicação interna e na organização de eventos, clima organizacional, treinamento e desenvolvimento, apoiar nas demandas de departamento pessoal.Ensino médio completo ou cursando ensino superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Boa comunicação interpessoal e proatividade. Organização e atenção aos detalhes. Desejável: Interesse em aprender sobre as diversas áreas de Recursos Humanos.Deverá estar cursando: Técnico em RH; ou Tecnólogo em Recursos Humanos.