Realizar visitas as empresas para entender as necessidades dos clientes. Conduzir diagnósticos detalhados para identificar as necessidades da empresa e de seus colaboradores. Planejar e executar programas de treinamento que promovam o desenvolvimento da equipe e das lideranças. Desenvolver apresentações impactantes para os clientes, que resumam os resultados alcançados ou as lacunas identificadas dentro da empresa, para auxiliar na toma de decisões.REQUISITOS: Nível superior em andamento ou completo em Recursos Humanos. Experiência comprovada na área. Conhecimento em Treinamento de Desenvolvimento de Equipes e Lideranças. Sexo: Feminino.HÓRARIO: 08:00h a 17:00h de segunda a sexta, 08:00h a 12:00h nos sábados.